勇于创新 精准施策 北港新材料召开同心协力保生存动员大会
9月13日,北港新材料公司召开“勇于创新 精准施策——同心协力保生存”动员大会,向全体干部职工发出改革创新求实效、担当作为保生存的动员令。集团公司副总经理、北港新材料公司党委书记、董事长潘料庭出席会议,就如何应对当前钢铁危机进行全面部署。
会议分析了当前公司面临的严峻形势。当前钢铁行业面临前所未有的挑战,产能过剩、市场需求持续下滑、产品价格一降再降、钢企亏损面急速扩大,价格倒挂导致部分钢铁企业破产倒闭。面对外部市场形势,公司内部管理质效不相适应,生产经营正面临着前所未有的生存压力。
会议号召公司全体干部职工认清形势、凝心聚力、创新求变、共度寒冬,树立长期过“紧日子、苦日子”的思想,众志成城攻坚克难、破釜沉舟决战决胜,共同守住企业的“生命线”,坚决打赢企业生存发展保卫战!
潘料庭在会上强调,要明形势、定措施、抓落实、保生存,当前不锈钢形势逼人、刻不容缓。公司全体干部职工要增强危机意识,持续贯彻落实集团公司“谨慎经营、居安思危、节约办企、现金为王、创新为要”五大经营发展理念和“敢为先、勇担当、善创新、强实干、抓落实”十五字工作价值主题,以保生存为目标,通过勇于创新、精准施策、同心协力,全力以赴为企业生存而战,推动公司稳健经营、稳步发展。
围绕实现年初制定的“0、3、3、3、3、4、5”年度经营目标和“提升核心竞争力 建设一流企业”高质量发展三年行动方案,潘料庭提出“六个着力”:
一是提高站位,坚定信心,着力打好克服思想松懈的攻坚战。
要统一思想、坚定信心,认清本次动员会的重要性、紧迫性,积极传达当前形势和要求,履职尽责,通过有效的措施办法完成目标任务,形成共渡难关、众志成城的优良局面。
二是系统研判,高效应对,着力打好生产提质增效经营攻坚战。
要算好“经济账”,做好全面预算、对标对表、压降成本、提高效益。要统筹协调、高效生产、降低库存,优化生产制造过程费用。要协同合作发展,形成从需求的消费市场到原料的资源市场共同应对的高效联动机制。要优化营销模式,以市场为根、管理为本、现金为王,做好营销渠道。
三是科技引领,守正创新,着力打好提升核心技术攻坚战。
要围绕高质量发展三年行动,充分发挥公司科技创新委员会、专家库、“1+N”科技创新体系等载体作用,推动核心技术提升。要面向市场需求,完善科技创新机制体制,提高生产工艺技术,开发新产品,持续补足安全、绿色低碳、工艺装备、原料优化等方面存在的短板。
四是强基固本,精细管理,着力打好建设一流企业攻坚战。
要加强财务管理工作,用好用足优惠政策,加强资本性支出管理,用好融资理财工具。要持续优化企业内部管理流程,提高工作效率。要提高信息化水平,推进能源管理系统建设,建立安全生产信息化管理平台,推进信息资源共享。要建立风险控制管理体系,督促落实好风险意识和责任,确保稳定发展。
五是超低排放,极致能效,着力打好本质安全环保攻坚战。
要用系统性思维解决安全环保问题,做好隐患整改,实现成本、能耗、排放下降。要加快绿色转型,做好工序装备改革升级,实现节能降耗、水循环、无组织排放等方面工作目标任务。
六是清正廉洁,实干担当,着力打好党建引领发展攻坚战。
要坚持党的全面领导,做好组织保障,深入推进“三项制度”改革。要持续建设“学习型企业”,利用好永不锈书院等平台,抓好学习培训、制度宣贯、业务提升。要抓好纪律保障,落实全面从严治党,完善容错纠错机制,营造干事创业、风清气正的良好风气。
公司党委副书记、副董事长、总经理梁伟森通报了今年以来公司各项工作情况及存在问题,并围绕各项生产经营目标和高质量发展三年行动作下一步工作安排,要求正视问题、勇于面对挑战,持续开展对标找差和降本增效工作。要善于利用创新思维推进工作,在查找问题的同时给出解决问题的答案,以强烈的责任感与紧迫感推进高质量发展三年行动和超低排环保项目如期竣工。
公司党委副书记、董事、工会主席姚东明主持会议,并从注重党建引领围绕中心工作推进任务完成、注重文化建设激发奋进力量、注重思想引领维护稳定“三个注重”入手,要求与会人员认真传达贯彻会议精神,将思想和行动统一到公司部署上来,以工作实效坚决打赢这场关乎企业生存发展的攻坚战。
公司领导班子成员廖雪萍、杨静、尹国安围绕各自分管工作提出了意见建议,明确了具体方向和措施。
营销中心、生产制造部、原燃料供应部、财务部、能源环保部、工程管理部及一炼钢党支部围绕精益生产、采购创效、压降成本等各单位重点任务作表态发言,剖析存在问题,提出奋战目标和落实措施。
集团公司党委第四巡察组组长、钦州码头党委委员、纪委书记黄华,巡察组副组长、陆海新能党委委员、纪委书记梁闪耀及公司全体中高层管理人员、各单位业务骨干代表近200人参会。
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